반응형 돈을 불리는 방법/미국주식1 넷플릭스 규칙 없음, 규칙이 아닌 원칙 경영으로 세계 정상에 올라서다 직장인들이라면 이런 경험이 한 번 쯤은 있을 겁니다. 상사의 지시가 너무나 비합리적이고 회사에 도움이 되지 않아 용기내어 반론을 제기했으나, 의견은 전혀 반영되지 않고 그 후로부터 알게 모르게 상사의 괴롭힘을 받은 경험. 도대체 이런 쓸데없는 공문과 보고 절차는 왜 있는걸까 싶다가도, 시간이 지나면 익숙해져 그 비효율적인 과정을 자연스럽게 되풀이하는 스스로에게 놀란 경험. 틀에 박힌 사내 규정을 지키기 위해 오히려 회사에 실이 되는 행동을 강제로 한 경험. 조직은 꼭 이런 위계질서와 규칙이 있어야만 성장할 수 있는 걸까요? 넷플릭스는 이 모든걸 깨부수고 세계적인 기업으로 성장했습니다. 모두가 모두에게 솔직합니다. 신입사원도 CEO에게 직언할 수 있습니다. 누구든 누구에게나 잘못된 것을 잘못되었다고 말할 .. 2022. 2. 5. 이전 1 다음 반응형